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プレスリリース

平成31年度採用計画について

平成30年 2月28日

 当社は、平成31年度の新卒採用数について、295名といたしました。

 

 当社は、電力小売全面自由化による競争の激化や、平成32年4月に予定されている送配電部門の法的分離など、事業環境の変化に的確に対応した事業体制を構築していくこととしております。


 平成31年度の新卒採用数は、こうした体制の構築に向けて、効率的な人員構成を考慮しつつ、安全確保を前提とした電力の安定供給や技術・技能の継承に加え、お客さまサービスの一層の向上や、地域の復興・発展への貢献などを勘案して計画したものです。

 

 採用計画の概要は以下のとおりです。

 

●平成31年度採用計画数:295名

 

【内訳】                               (単位:名)

 

 事 務

 技 術

 合 計

 大学・大学院

 50

105

 155

 高専・高校

 20

120

 140

 合 計

 70

225

 295

※高専には、技術系の「短大・専門学校」を含む

 

 

<参考:新卒採用数の推移>                   (単位:名)

 年 度

 H25

 H26

 H27

 H28

 H29

 H30

(内定)

 採用数

 217

 215

 217 

 267

 274

 276



以上

 

 


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